海报新闻记者 李佳洋 通讯员 张泽龙 济南报道
4月23日至25日，山东电建一公司第二期青马工程培训班暨2025年团干部培训班在山东青年政治学院成功举行，30名青年骨干参加了此次为期3天的培训。
此次培训构建了“理论武装+能力提升+素养培育+交流研讨”四维培养体系，通过“铸魂、赋能、固本、领航”四大模块，引领学员学深悟透党的创新理论，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，争做新时代坚定有为的青年马克思主义者，为山东电建一公司高质量发展注入澎湃青春动能。
4月23日上午，培训班正式开班。山东电建一公司党委书记、董事长张洪梅为青马班授旗并讲授“开班第一课”，从理想信念、实践路径等维度为青年成长指明方向。
铸魂：以真理之光校准信仰坐标
思想淬炼见真章。培训班以“学深悟透新思想”为主线，邀请中共山东省委党校李海龙教授开展系统讲解。通过“十四个坚持”战略布局与“六个必须坚持”立场观点的深度解析，学员们深刻把握马克思主义中国化时代化的理论精髓，在“为何学、学什么、怎么学”的思辨中筑牢信仰根基。
纪律建设筑防线。山东电建一公司纪委副书记、纪委办公室/巡察工作办公室主任高广良结合典型案例，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。通过剖析违纪违法现象的思想根源，引导学员深刻认识到，纪律既是带电“高压线”，更是政治“生命线”，须以 “扣好职业生涯第一粒扣子”的清醒与自觉，将纪律规矩刻入思想深处、融入行动始终，切实增强“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想自觉，以清正廉洁的政治底色答好青春答卷。
赋能：以多维锻造提升硬核本领
能力培养出实招。山东青年政治学院政治与公共管理学院党委书记王正坤设计“理论教学+模拟实战+经验分享”的沉浸式课程。从政治能力锤炼到调查研究方法论，从决策部署落实到风险防控实务，学员们在情景模拟中掌握“方法论工具箱”，实现从“知识储备”到“能力输出”的转化。
数字赋能添动能。南京航空航天大学潘岳博士带来的DeepseekAI智能办公实战课成为培训亮点。通过“理论讲解-案例演示-实际操作”三步法，学员们迅速掌握AI工具在文档处理、报表生成、流程自动化等场景的应用技巧。从智能生成会议纪要到自动化数据分析，青年骨干们手持数字化“新武器”，为应对“数智时代”挑战装上“加速引擎”。
固本：以双轮驱动夯实团务根基
团务能力再升级。针对基层团干部工作痛点，培训设置“流程图解+模板演示+互动答疑”的定制化课程。国内总承包事业部团委书记韩佳伟从团组织标准化、规范化建设到主题团日设计，从智慧团建系统操作到青年志愿服务管理，在“手把手”教学中让学员们成为了团务工作行家里手，切实提升引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的能力水平。
心理健康强保障。在心理健康工作坊中，山东师范大学心理学院硕士生导师于凤杰以“积木搭建”互动形式，引导学员识别压力信号、破解负面思维陷阱。通过认知行为疗法与情绪管理技巧的学习，学员们掌握对抗消极思维的“心理缓冲带”，在高强度工作中构建阳光心态，为职业发展注入“心”能量。
领航：以战略视野擘画成长蓝图
职业规划明方向。职业发展规划课成为学员的“成长加油站”。山东电建一公司人力资源部副主任安斌帮助学员精准定位优势短板，结合行业趋势与个人特质定制“成长路线图”，引导学员在“个人梦与企业梦、国家梦”的融合中锚定发展坐标。课程强调既要种下成为专家型干部的个人理想，更要立下为党育人、为国奉献的青春之志，激励青年将职业发展融入企业发展全局。
青春誓言显担当。结业仪式上，学员们纷纷表示，将进一步夯实理论基础，提升业务工作能力，以青春之我践行马克思主义信仰，以奋斗之我助推企业高质量发展。从理论课堂到实践考场，从个人成长到使命担当，这场“青马之约”已成为学员们的“蜕变起点”。
未来，山东电建一公司将持续深化青马工程，以“筑深度、见厚度、有温度”为原则，构建“选育管用”全链条培养体系，着力打造一支政治坚定、本领高强、作风优良的青年政治骨干队伍，为党的事业薪火相传、企业高质量发展提供坚实人才保障。
